Talent Staffは、日本で生まれたグローバルな視点を持つ人材サービスブランドです。アジアの人材と、日本国内の安心して働ける信頼性の高い就業機会をつなぎます。
日本在住のベトナム人の皆様へ
本アンケートは、皆様の就労状況、在留資格、主な課題を把握することを目的としています。
回答は匿名かつ任意です。氏名、勤務先、在留カード番号などの個人情報は収集いたしません。回答内容が雇用や在留資格に影響することはなく、第三者に提供されることもありません。
いただいたご意見は、より良いサービス、就労機会、ベトナム語による情報提供、支援体制の充実に活用させていただきます。
ご協力のほど、よろしくお願い申し上げます。
アンケートフォーム
海外でのキャリア形成には、さまざまな不安や課題が伴います。
私たちは、その一つひとつに寄り添い、安心して新たな一歩を踏み出せるよう支援します。
応募者の皆様が、求人内容や労働条件、求められる経験・スキル、日本でその業務に従事するために必要な在留資格について、正確で分かりやすい情報を得られる環境づくりに努めています。
ご紹介する求人は、日本国内で適法に事業を行い、出入国管理、労働および外国人雇用に関する法令を遵守する企業のものに限ります。法令に抵触するおそれのある労働条件や、応募者の在留資格で認められた活動範囲に適合しない求人は取り扱いません。
テクノロジーとAIを活用し、応募者一人ひとりの経験やスキルだけでなく、日本語力、希望勤務地、キャリア目標、在留資格で認められた活動内容などを総合的に考慮し、企業との適切なマッチングを行います。
アジアのさまざまな国や地域の人材を対象に、それぞれの文化的背景、価値観、これまでの歩みを尊重した支援を提供します。登録から採用に至るまで、分かりやすく透明性の高い、安心して利用できるサービスを目指しています。
応募者の個人情報は、適用される法令に基づき、安全かつ厳重に管理します。あらかじめ明示し、ご本人の同意を得た利用目的の範囲を超えて、第三者に提供することはありません。
応募者の皆様が、求人内容や労働条件、求められる経験・スキル、日本でその業務に従事するために必要な在留資格について、正確で分かりやすい情報を得られる環境づくりに努めています。
ご紹介する求人は、日本国内で適法に事業を行い、出入国管理、労働および外国人雇用に関する法令を遵守する企業のものに限ります。法令に抵触するおそれのある労働条件や、応募者の在留資格で認められた活動範囲に適合しない求人は取り扱いません。
テクノロジーとAIを活用し、応募者一人ひとりの経験やスキルだけでなく、日本語力、希望勤務地、キャリア目標、在留資格で認められた活動内容などを総合的に考慮し、企業との適切なマッチングを行います。
アジアのさまざまな国や地域の人材を対象に、それぞれの文化的背景、価値観、これまでの歩みを尊重した支援を提供します。登録から採用に至るまで、分かりやすく透明性の高い、安心して利用できるサービスを目指しています。
応募者の個人情報は、適用される法令に基づき、安全かつ厳重に管理します。あらかじめ明示し、ご本人の同意を得た利用目的の範囲を超えて、第三者に提供することはありません。
私たちの使命
アジアの人材と日本企業を、安全かつ適法に、そして一人ひとりに寄り添いながら結びます。人と企業双方の成長につながる機会を、迅速かつ的確に創出します。
私たちのビジョン
アジア人材の採用支援において、国際的に信頼される日本発のプラットフォームを目指します。信頼と責任を大切にし、文化の違いを尊重する姿勢を通じて、人と企業のより良い未来に貢献します。
私たちの取り組み
• 日本国内で適法に事業を行う企業とのみ提携します。
• 日本の出入国管理および労働に関する法令を遵守します。
• 応募者一人ひとりの在留資格に基づく就労範囲や制限を適切に確認します。
• 求人内容や労働条件について、正確で分かりやすい情報を提供します。
• 文化や価値観、個人の違いを尊重します。
• 応募者の個人情報とプライバシーを適切に保護します。
• 責任ある、長期的な信頼関係の構築に努めます。